Vai Tu zini, kur dodies?
Efektīvi vadītāji rada tādu vīziju, kas vēsta, ko viņi vēlas sasniegt un kāpēc. Viņi spēj radīt iedvesmojošu mērķi, kas iedrošina cilvēkus domāt plašāk un ieraudzīt dziļāku jēgu savā darbā, it īpaši grūtību un pārmaiņu laikā.
Iedvesmojošas komandas vīzijas rada vēlmi censties un mudina mūs domāt plašāk un sevi izaicināt. Efektīvu komandas vīziju var izmērīt un tās ir saistītas ar organizācijas vīziju.
Iedvesmojošas komandas vīzijas rada vēlmi censties un mudina mūs domāt plašāk un sevi izaicināt. Efektīvu komandas vīziju var izmērīt un tās ir saistītas ar organizācijas vīziju.
Radot vīziju, vadītāji virzās no cilvēku vadīšanas saskaņā ar viņu darba pienākumiem uz savas komandas iesaisti jēgpilnā darbā.
Vadītāji rada vīziju, izveidojot komandas vīzijas formulējumu, izstrādājot komandas stratēģiju un trenējoties paust stratēģisko vēstījumu.
Vadītāji rada vīziju, izveidojot komandas vīzijas formulējumu, izstrādājot komandas stratēģiju un trenējoties paust stratēģisko vēstījumu.
Misija, vīzija un stratēģija
Izstrādājot savas komandas vīziju un stratēģiju, esi radošs, analizē un plāno, lai izveidotu melnrakstu. Tad iesaisti savas komandas radošumu, atgriezenisko saiti un līdzdalību, lai pilnveidotu un iedzīvinātu šo vīziju un stratēģiju.
Komandas stratēģija un tās vēstījums
Komandas stratēģija
Nevienai komandai nav privilēģijas pastāvēt. Nozīmīga komandas stratēģija ir sasaistē ar organizācijas strātēģiju, tā atbilst klientu un citu ieinteresēto pušu vajadzībām, balstās tavas komandas prasmēs, kā arī ir saistīta ar plašāku kontekstu un pozitīvi ietekmē organizācijas peļņu.
Stratēģiskais vēstījums
Tavam stratēģiskajam vēstījumam ir jābūt tieši tik saprotamam, lai tu to varētu nodot un citi to varētu saprast 30 sekunžu laikā. Efektīvs stratēģiskais vēstījums ir skaidrs; tas ir konkrēts, precīzs un nepārprotams. Tas ir kodolīgs – īss un konkrēts. Tas ir aizraujošs, jēgpilns un iedvesmojošs. Un tas ir pārliecinošs – pozītivs un ticams.
Ja pastāv skaidrs un aizraujošs mērķis, cilvēki brīvprātīgi ieguldīs maksimālu piepūli.
